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Lunes, 03 Agosto 2015 - Mapa del sitio
MinTrabajo en medios 2015

Caja de Compensación Familiar promueve 40 mil empleos: ‘Es talento no palanca’

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favicon elinformadorLa Caja de Compensación Familiar de La Guajira, Comfaguajira, dio apertura al programa "40 Mil Primeros Empleos, es Talento no Palanca" en esta región del país, con el que le apuesta a jalonar empleo para los Jóvenes entre 18 y 28 años sin experiencia, podrán acceder a los 475 cupos que ha dispuesto el Gobierno Nacional a través del Ministerio del Trabajo y será ejecutado por la Caja de Compensación Familiar de La Guajira.

El director de la Caja de Compensación de La Guajira, Luis Eduardo Medina Romero, anunció que existen 475 vacantes inscritas en la Agencia de Gestión y Colocación de Empleo, para bachilleres, profesionales, técnicos y tecnólogos.

Esta es una expectativa que tienen tanto empresarios como jóvenes guajiros en busca de oportunidades laborales.

Los jóvenes interesados en aplicar al programa "40 Mil Primeros Empleos" podrán hacerlo, acercándose a la Agencia ubicada en la calle 12 No 8- 60 en Riohacha, teniendo en cuenta el último digito de su cédula; así las cédulas terminadas en 1 y 2, podrán acudir los días lunes; 3 y 4 los martes; 5 y 6 miércoles; 7 y 8 jueves y 9 y 0, los viernes. También pueden hacerlo a través de la web www.comfaguajira.com, en el link empleo.

 

Mintrabajo sancionó con más de $1.000 millones a empresas de Bogotá

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favicon caracol radioPor incumplimiento en factores de Seguridad y Salud en el Trabajo.

La directora de la Territorial Bogotá del Ministerio del Trabajo, Dalia María Ávila dijo, que el nuevo sistema de Seguridad Social y Salud en el Trabajo, obliga a los empleadores a realizar un reconocimiento permanente entre de las condiciones laborales de sus trabajadores y esta oficina verifica que se cumpla en la capital del país.

Dijo, durante el 2015, se afiliaron 182.740 nuevos ciudadanos al Sistema de Riesgos Laborales, en la capital del país.

Estos y otros avances sobre la materia se socializaron en el marco del encuentro del "Día Nacional de la Seguridad y Salud en el Trabajo", organizado por la Dirección Territorial Bogotá y el Comité Local de Salud, que contó con la asistencia de inspectores de trabajo, empleadores, trabajadores, funcionarios de la Secretaría de Salud de Bogotá, Administradoras de Riesgos Laborales- ARLs y público en general.

 

Multan a 65 empresas por fallas en salud

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favicon nuevosigloPor incumplimiento factores de seguridad y salud en el trabajo, el Ministerio de Trabajo ha impuesto este año 65 sanciones a empresas, a través de su Dirección Territorial por un valor de $1.187.854.236.

"El nuevo Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo obliga a los empleadores a realizar un reconocimiento permanente de las condiciones laborales de sus trabajadores y nosotros verificamos que ellos las cumplan", afirmó la directora de la Territorial Bogotá, Dalia María Ávila.

Así mismo, la Dirección de Riesgos Laborales de la Cartera Laboral informó que durante 2015, se afiliaron 182 mil 740 nuevos ciudadanos al Sistema de Riesgos Laborales, en la capital del país.

Estos y otros avances sobre la materia se socializaron en el marco del encuentro del "Día Nacional de la Seguridad y Salud en el Trabajo", organizado por la Dirección Territorial Bogotá y el Comité Local de Salud, que contó con la asistencia de inspectores de trabajo, empleadores, trabajadores, funcionarios de la Secretaría de Salud de Bogotá, Administradoras de Riesgos Laborales –ARL- y público en general.

Cabe recordar que el Gobierno Nacional había advertido hace unos meses que las empresas que no cumplieran con la implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en sus empresas podrían ser sancionadas con multas hasta de mil salarios mínimos mensuales vigentes.

El Ministerio de Trabajo, manifestó en su momento que en caso de reincidencia se podrá ordenar la suspensión de actividades hasta por un término de 120 días o el cierre definitivo de la empresa.

Para evitar las sanciones ha venido realizando diferentes jornadas en el país, dirigidas a empleadores del sector público y privado para brindar herramientas en beneficio del fortalecimiento de la Implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad en Salud y el Trabajo, con beneficios e impacto en la salud de los trabajadores y contribuir en su bienestar y calidad laboral.

 

Más de $1.000 millones en sanciones ha impuesto el MinTrabajo en Bogotá a empresas que incumplen normas de seguridad

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favicon minuto 30El Ministerio del Trabajo ha impuesto 65 sanciones por un valor de $1.187.854.236 a empresas de Bogotá que han incumplido las normas de seguridad y salud.

"El nuevo Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo obliga a los empleadores a realizar un reconocimiento permanente de las condiciones laborales de sus trabajadores y nosotros verificamos que ellos las cumplan", afirmó la directora de la Territorial Bogotá del MinTrabajo, Dalia María Ávila.

La cifra de las sanciones se dio a conocer en el encuentro del Día Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo organizado por la Dirección Territorial Bogotá y el Comité Local de Salud, el cual contó con la asistencia de inspectores de trabajo, empleadores, trabajadores, funcionarios de la Secretaría de Salud de Bogotá, Administradoras de Riesgos Laborales- ARLs y público en general.

 

Imponen 65 sanciones a empresas en Bogotá

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favicon nuevosigloEste año, el Ministerio del Trabajo a través su Dirección Territorial en Bogotá impuso 65 sanciones por un valor de $1.187.854.236 a empresas que han incumplido con las normas de Seguridad y Salud en el Trabajo.

"El nuevo Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo obliga a los empleadores a realizar un reconocimiento permanente de las condicioneslaborales de sus trabajadores y nosotros verificamos que ellos las cumplan", afirmó la directora de la Territorial Bogotá, Dalia María Ávila.

Así mismo, la Dirección de Riesgos Laborales de la Cartera Laboral informó que durante 2015, se afiliaron 182 mil 740 nuevos ciudadanos al Sistema de Riesgos Laborales, en la capital del país.

Estos y otros avances sobre la materia se socializaron en el marco del encuentro del "Día Nacional de la Seguridad y Salud en el Trabajo", organizado por la Dirección Territorial Bogotá y el Comité Local de Salud, que contó con la asistencia de inspectores de trabajo, empleadores, trabajadores, funcionarios de la Secretaría de Salud de Bogotá, Administradoras de Riesgos Laborales- ARLs y público en general

 


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