Fecha de publicación: 2017-10-30

• El director de Riesgos Laborales de la cartera laboral, Bernardo Ordoñez, hizo un llamado a las empresas sobre la necesidad de fortalecer los comités de vivencia y las acciones de prevención

BOGOTÁ, 26 de oct./17.-Para promover el intercambio de experiencias y conocimientos frente a los mecanismos alternativos de solución de conflictos (MASC) y su aporte en la construcción de convivencia en el sector empresarial, el director de Riesgos Laborales del Ministerio del Trabajo, Bernardo Ordoñez Sánchez, participó en la instalación del Congreso Nacional e Internacional de Convivencia Social-Creando Entornos de paz-, organizado por la Cámara de Comercio de Bogotá.

Durante su intervención, Ordoñez Sánchez destacó lo fundamental que son las condiciones en las que laboran los trabajadores del país tanto para su bienestar como su calidad de vida laboral.

Hizo un llamado a las empresas sobre la necesidad de fortalecer los comités de convivencia y las acciones de prevención: "se deben promover las medidas de prevención de las condiciones psicosociales positivas y protectoras para la salud de los trabajadores, que contribuyan al desarrollo de un clima organizacional sano, fomentando un estilo de liderazgo participativo, creando un ambiente de armonía y entendimiento".

El funcionario también destacó los avances significativos que en materia de normatividad viene adelantando el Ministerio del Trabajo, relacionada con el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), e invitó a que este congreso sea un espacio de participación en el que todas las recomendaciones y aportes permitan actualizar las vigentes regulaciones, con el ánimo de mejorar la calidad de vida de los trabajadores colombianos.

El Congreso estuvo dirigido a directivas de las instituciones educativas distritales, estudiantes, docentes, gerentes, jefes de recursos humanos y miembros del Comité de convivencia laboral de las empresas.